Schon mal was vom «Culture Officer» gehört?

Brack Alltron sucht die Nachfolge von Manuela Wendland, Chief Human Resources Officer. Die Vakanz wird allerdings mit der neuen und künftigen Bezeichnung als «Chief People & Culture Officer» ausgeschrieben. Culture Change.

 

The Business Class Magazin, mm

 

Nun, nicht umsonst gibt’s bei Brack Alltron den Slogan «Brack Alltron – gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen». Das E-commerce Unternehmen gibt sich gerne innovativ und geht mit der Zeit, was die neue Jobbezeichnung «Chief People & Culture Officer» wunderbar aufzeigt. Natürlich weiss man bei Brack Alltron auch, wie man für etwas mehr – als nur der normalen Publicity — sorgt.

 

 

Der Anlass für die neue Job-Bezeichnung: Beim Handelsunternehmen mit über 1300 Mitarbeitende und einem Jahresumsatz von 1,14 Milliarden Franken kommt es zu einer Veränderung an der Unternehmensspitze. Manuela Wendland, Chief Human Resources Officer und Mitglied der Unternehmensleitung, verlässt Brack Alltron per Ende März 2025 und wechselt zur erweiterten Konzernleitung der BKW Gruppe. Spätestens ab April 2025 wird sie sich als Head of Human Resources der BKW um die HR-Strategie für über 12 000 Mitarbeitende in zehn Ländern kümmern.

 

«Brack Alltron verlasse ich absolut im Guten. Ich habe mich für die tolle Herausforderung entschieden, zu der BKW mir die Chance gibt, und nicht gegen Brack Alltron», kommentiert Manuela Wendland, CHRO von Brack Alltron. Sie sei nach wie vor hundertprozentig überzeugt, dass der eingeschlagene Weg zur Organisationsveränderung für Brack Alltron der richtige sei, so Wendland. Deshalb werde sie ihre Energie auch in der verbleibenden Zeit voll darauf aufwenden, das Führungsteam und alle Mitarbeitenden in diesem Veränderungsprozess zu unterstützen.

 

 

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«Manuela Wendland wirkt als sehr aktiver Teil mit der gesamten Geschäftsleitung an unserer aktuellen Transformation von der Competec-Gruppe hin zu Brack Alltron mit und tut dies mit viel Passion und Energie. Insofern freut es mich einerseits für Manuela, dass sie ihren nächsten Entwicklungsschritt extern machen kann, aber andererseits hätten wir sie natürlich gerne weiterhin auf unserer Transformationsreise mit an Bord bei uns gehabt», so Stefan Fraude, CEO von Brack Alltron.

 

Er sei ausserdem sehr dankbar, so Fraude weiter, dass Manuela Wendland bis zu ihrem Austritt vollumfänglich als Chief Human Resources Officer an Bord bleibe und die Transformation von Brack Alltron weiterhin engagiert vorantreiben und begleiten werde.

 

Zu Brack Alltron (bis vor kurzem bekannt als Competec-Gruppe) gehören der Online-Händler BRACK.CH, der Grosshändler Alltron, der Home-and-Living-Distributor Jamei, der Eigenmarken-Hersteller Furber, der Logistikdienstleister Brack Alltron Logistik und die unter Brack Alltron Service zusammengefassten zentralen Dienste. Brack Alltron ist der grösste Online-Anbieter der Schweiz für Privat-, Geschäfts- und Handelskunden, der von Grossverteilern unabhängig und komplett in Schweizer Hand ist. Das Unternehmen umfasst 1314 Mitarbeitende (Stand Ende 2023) und hat 2023 einen Umsatz von rund 1,14 Milliarden Schweizer Franken erzielt. competec.ch

 

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